Sommerbereisung der CDA durch die Kreise Coesfeld und Borken

Die CDA-Sommerbereisung machte Station bei der Arbeitsagentur Coesfeld/Borken in Coesfeld sowie beim Ahauser Software-Unternehmen „media Beam“.
Die CDA-Sommerbereisung machte Station bei der Arbeitsagentur Coesfeld/Borken in Coesfeld sowie beim Ahauser Software-Unternehmen „media Beam“.
„Innovation am Arbeitsmarkt – Innovation für den Arbeitsmarkt“ – quasi unter diesem Motto stand die diesjährige Sommerbereisung der beiden CDA-Kreisverbände Coesfeld und Borken.

Die beiden CDA-Kreisvorsitzenden, Walburga Schmitz und Roland Hericks, konnten zu dieser Tagestour über 30 CDA-Mitglieder sowie mehrere Abgeordnete begrüßen, unter ihnen MdB Karl Schiewerling sowie MdL Werner Jostmeier und MdL Bernhard Tenhumberg.

„Uns ist dabei sehr wichtig, dass wir den Dialog zwischen CDA, den Vertretern auf Bundes– und Landesebene und den Betrieben und Institutionen vor Ort fortsetzen. Nur im Dialog können wir den Arbeitsmarkt, die Arbeitnehmerinteressen und auch die gesunden Mittelstandstrukturen unserer Region weiter nach vorne bringen“, betonten Tour-Organisatorin Anni Willms und ihr Kollege Manfred Daberkow.

Den Wandel des früheren Arbeitsamtes hin zur modernen Arbeitsagentur und die Besonderheiten der hiesigen Strukturen der Arbeitsverwaltung beleuchtete an der ersten Station der Chef des Arbeitsamtes Coesfeld/Borken, Siegfried Leschniok. Im Sitzungssaal der Coesfelder Arbeitsagentur verdeutlichte Leschniok, weshalb unsere Region die geringste Arbeitslosenquote in NRW hat und welche Anstrengungen auch in seinem Haus unternehmen werden, um diese Erfolgsbilanz fortzuführen. „Wir freuen uns über die Richtung beim Abbau der Arbeitslosigkeit; dennoch sollten wir uns immer vor Augen führen, dass jeder Arbeitslose einer zu viel ist.“

Er stimmte mit dem Arbeitsmarktpolitiker MdB Karl Schiewerling überein, dass man gerade in unserer Region inzwischen die sogenannte verfestigte Langzeitarbeitslosigkeit erreicht habe. „Und für diesen Personenkreis müssen andere Förderinstrumente als für Kurzeitarbeitslose entwickelt werden, damit auch sie einen Weg zurück zum Arbeitsmarkt finden“, betonte der Bundespolitiker aus Nottuln, der in der CDU/CSU-Bundestagsfraktion der Fachmann rund um den Bereich Grundsicherung („Hartz IV“) ist. Wichtig seien flexible Förderinstrumente, die sich an den individuellen Bedürfnisse vor Ort orientieren müssen. „Innerhalb einer bestimmten Bandbreite müssen Kompetenzen nach unten an die ARGEN und an die Optionskommunen delegiert werden können. Nur so können wir etwas bewirken“, sagte MdB Schiewerling, der auch dem CDA-Bundesvorstand angehört.

Wie Innovation und geschicktes unternehmerisches Handeln Arbeitsplätze schaffen und auch sichern kann, erlebten die CDA-Mitglieder anschließend bei der Software-Firma „media Beam“ in Ahaus. Das Unternehmen hat sich sehr erfolgreich auf dem IT-Markt etabliert. Die 20-köpfige Ahauser Firma entwickelt Programme zur Vernetzung von Kommunikationsanwendungen sowie von Werbeprogramme für Internetseiten; zu Stammkunden von „media Beam“ zählt beispielsweise der Branchenriese „ebay“. Firmengründer Jochen Meyer vermittelte den Gästen der CDA neben seinen Innovations- und Absatzerfolgen auch Unternehmensphilosophie und -leitbild, auch gerade was Stellung und Wertschätzung der Mitarbeiter in der Firma angeht.

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